Het Decreet Lokaal Bestuur bepaalt dat er in elke gemeente een managementteam is.
Samenstelling
Voor Deinze (dit is de Stad en het OCMW samen) bestaat het managementteam (MAT) uit de algemeen directeur, de financieel directeur, de adjunct-financieel directeur, het diensthoofd HRM, de clustercoördinatoren en de burgemeester.
- Mieke Ally, clustercoördinator Bedrijfsvoering (mieke.ally@deinze.be)
- Evelien Ameye, clustercoördinator Stadsbeleving (evelien.ameye@deinze.be)
- Peter Coppens, clustercoördinator Stedelijke Ontwikkeling en Openbaar Domein (peter.coppens@deinze.be)
- Jürgen Dejaeghere, adjunct-financieel directeur (jurgen.dejaeghere@deinze.be)
- Stefanie De Vlieger, algemeen directeur (stefanie.devlieger@deinze.be)
- Joke Mertens, adjunct-algemeen directeur en clustercoördinator Mens en Samenleving (joke.mertens@deinze.be)
- Martine Van Moer, financieel directeur (martine.vanmoer@deinze.be)
- Angie Van Steerthem, diensthoofd HRM (angie.vansteerthem@deinze.be)
- Jan Vermeulen, burgemeester (jan@deinze.be)
Taken
Het managementteam
- zorgt voor de coördinatie tussen de diensten bij de beleidsvoorbereiding, de beleidsuitvoering en de beleidsevaluatie.
- bewaakt de eenheid in de werking, de kwaliteit, de organisatie van de gemeentelijke diensten en de interne communicatie.
- adviseert het bestuur over belangrijke dienstoverschrijdende dossiers op het vlak van personeelsbeleid, financieel beheer en organisatie.
Een afsprakennota tussen het college van burgemeester en schepenen en het managementteam beschrijft op welke manier de samenwerking verloopt.